コカ・コーラウエスト社は、西日本域を南九州コカ社を今４月吸収して纏め上げ、今度は、構造改革に乗り出した。その一環で希望退職者も募集する。(こうした中でも、伊藤園などは売上高を大きく伸ばしてきたことから、同社の消費者のニーズに応じた商品開発力のなさも浮き彫りとなっている。トクホ飲料製品開発でも大きく出遅れた)

＜構造改革・再配置者＞
1、グループ内で保有している機能の一部を、グループ外の協力会社へ委託するとともに、
グループ内で集約・再配置を行います。
卸配送機能、拠点間輸送機能、倉庫内作業機能、非都市エリアの商流、自動販売機オペレーション、卸配送および拠点内勤機能 などを対象に６５０名
拠点内勤、事務センターおよびコンタクトセンター機能、自動販売機オペレーション機能 などを対象に２０００名

＜希望退職者募集＞
(1) 募集人員 ：最大300名
(2) 募集期間 ：平成25年12月１日～平成25年12月20日（予定）
(3) 退 職 日 ：平成26年３月31日（予定）
(4) 支援内容 ：規定の退職金に加え退職加算一時金を支給するとともに、希望者に対し外部の再就職支援会社による再就職支援を行う。

希望退職に応じなければ、構造改革で僻地へ転勤のおそれもあり、家族を持ち社員にとって、希望退職の用紙は踏み絵のようなものだ。つらい。