ソフトバンク、新卒採用 ＡＩ「ワトソン」が審査へ
スポンサード リンク
ソフトバンクは２９日、新卒採用のエントリーシートの審査に、ＩＢＭの人工知能（ＡＩ）「ワトソン」を導入すると発表した。
ワトソンのシステムに、書類を読ませ審査させる。時間はこれまでの４分の１程度に短縮できる見込み。
ソフトバンクの書類審査は記述式で、「自身の強みを発揮したエピソード」を尋ねる設問の答えをＡＩに審査させる。
ワトソンには、過去に応募した約１５００人分の書類データを与え、高い評価を得たものを学習させることで、適切な判断が可能になるという。
ＡＩ審査を通過しなかった書類については、人があらためて目を通し、ミスがないか確認する。書類審査の後は面接もあるという。
以上、報道参照
いずれ、Pepperがすべての仕事をやりこなす時代が来るだろう。ハウステンボスでは、ロボットがホテル業務をこなし、料理まで作っている。
孫さんにとって、今や日本の市場は金の成る木の安定地盤、その名もすでに世界のＩＴ業界の５本の指に入ろうが、スケール大きさは類を見ない。トランプに会い、サウジの王様に出資させる器量はほかの日本人にはない。
しかし、ボケてくる。最終目標がＳＰＲＩＮＴとT-Mobileの統合では面白くない。ＳＰＲＩＮＴをT-Mobileに売却する可能性の方が面白いだろう。
スポンサード リンク
[ 2017年5月30日 ]
いま建設業界の求人が急増中、当サイトおすすめの
が便利です。
このサイトを購読
コメントをどうぞ