同社は、今回の売上の架空計上(社長手出し売上)の反省として、
・ 職務権限や職務分掌の見直し
・ Brideal事業本部における業務プロセスの見直し
・ みんなのウェディング事業本部におけるタイアップ広告に係る業務プロセスの見直し
・ 決算財務報告プロセスの強化
など上げているが、単に売り上げにおいて経理計上のチェック機能も常識もなかったことが露呈したまで、こんな会社をよくぞ上場させたものだということになる。
幸い、業績に対する金額のダメージが小額であるため、業績に与える影響はしれているが、上場企業という信用は大きく損なわれている。
今回の問題では、本日(２５日)開催される定時株主総会で、代表の飯尾氏が取締役候補からはずれ、実質責任とっての退任ということになる。また、当時のブライダル事業部担当の佐々木取締役も２５日退任するという。１０月には中村取締役も辞任している。
何か、代表は仕方ないとしても、上場したての会社で５人の取締役のうち３人退任では穏やかではない。
ディー・エヌ・エーにしても、同社を分割するに当たり、当初から上場させる目的があったと見られ、独立当月に矢継ぎ早に増資を行っている。当然、それまでの売上計上の監督が杜撰な結果、こうした問題が発覚しており、幾分かは責任が問われよう。

＜新社長には外部の内田氏就任＞
２５日の株主総会とその後の取締役会で、オフィス内田の内田陽介代表が、代表取締役社長ＣＥＯに就任する予定である。
内田陽介氏は、カカコムの取締役やフォートラベルの取締役を歴任している。
以上。
ただ、飯尾社長が、こうした売上を決算月に個人的な金を出してまで何故計上させたのか、その理由はこれまでのリリースで一切明らかにされていない。
９月決算の監査中にトーマツが不正計上を見つけたものであり、表沙汰せず、いくらでも修正をかけられたはずだ。同社が発表したのは１１月１４日、それまでに社内調査委員会を立ち上げ、調べた結果をリリースしている。逆算すれば１０月には当問題が監査法人により社内に伝えられ発覚していたと思われる。ここまで、コトを大きくしたのには、何かほかの大きな力が作用しているのだろうか。それとも別の何かがあるのだろうか。飯尾氏の持ち株は上場目論見書では９５万株、１０００円としても９億５千万円(税引前)、何か腑に落ちない。